.jpeg)
Tyrimai rodo, kad net 82 % kandidatų labiau vertina ir pasitiki ta įmone, kurios vadovai yra aktyvūs socialinėje erdvėje. Vis dėl to, ant pirštų galima suskaičiuoti kiek aktyvių vadovų turime socialinėje erdvėje. Tai kodėl gi vadovų komunikacija yra svarbi?
Skaityti%20(1).jpg)
Visi mes, norėdami to ar ne, nuolat kuriame savo brendą - reputaciją. Tai, ką žmonės apie Jus kalba ir galvoja, kaip Jus pristato kitiems ir yra Jūsų asmeninis brendas. Kitaip sakant, tai – Jūsų reputacija: patirtis, kokybė ir jausmai, kylantys susidūrus su Jumis.
Skaityti%20(1).jpeg)
Norint identifikuoti savo brendą, svarbu atsakyti į klausimą “Kas aš esu?”, o dar tiksliau “Kas aš nesu?”
SkaitytiDirbdama vadovaujuosi principu „žmonės žmonėms“, nes šiandien vis dažniau renkamės ne kompaniją, o asmenybes, kartu įsitraukiame į jų pasakojamas istorijas, kartu jaučiame tikras emocijas.
Taigi ir jus įkvėpsiu susikurti nuoširdų bei atpažįstamą asmeninį prekės ženklą, kuris padės lengviau pasiekti verslo, karjeros, darbdavio įvaizdžio tikslus.
